Pemimpin Yang Baik

Untuk memimpin organisasi menuju sebuah kompetensi inovasi yang baik, Anda harus bersedia meninggalkan kemapanan dengan hal-hal dan cara-cara yang telah biasa Anda gunakan.
Sebuah organisasi tidak mungkin bisa bergerak mendekati bentuk kreatifitas apapun, bila sang pemimpin menjadikan dirinya sendiri sebagai contoh utama dalam penolakan atas cara-cara yang lebih baik.
Keefektifan kepemimpinan Anda ditentukan oleh kemampuan Anda untuk menghasilkan ide-ide dengan dampak hasil yang baik.

Mohon Anda sadari bahwa, sebagian besar masalah dalam organisasi kita, datang dari solusi-solusi yang tadinya kita pikirkan akan menghasilkan dengan baik.
Sehingga sebetulnya, kita sendiri lah yang mendatangkan masalah di organisasi kita, dengan memutuskan untuk melaksanakan aktifitas atau program yang ternyata tidak cukup efektif.
Anda tidak boleh menggunakan sebuah cara, hanya karena cara itu menghasilkan dengan baik di tahun lalu, karena kondisi yang memungkinkan tercapainya hasil itu, bisa saja tidak lagi tersedia lagi di tahun ini.
Sebuah organisasi adalah sebuah sistem penyelesaian pekerjaan.
Dengannya, bila ada satu saja pribadi yang tidak menyelesaikan tugasnya, organisasi Anda tidak akan berperan dengan keefektifan yang optimal.
Ingatlah, tugas pertama dari seorang pemimpin yang ingin mencapai hasil apapun adalah menyiapkan organisasinya untuk dapat berperan super – dengan singkronisasi yang menghasilkan pelayanan tertepat, tercepat, dan terbaik, bagi penyelesaian masalah-masalah bagi mereka yang dilayani.
Mohon Anda perhatikan bahwa, pemimpin yang luar biasa adalah pribadi-pribadi biasa yang sikap dan cara-caranya tidak biasa.
Telah sering dibuktikan bahwa, lingkungan yang sama, menjadi berbeda karena dipimpin oleh pribadi yang berbeda.
Bila Anda ingin membangun sebuah kapal yang besar – bukan cara-cara membangun kapal yang lebih penting Anda ajarkan kepada organisasi Anda; tetapi bangunlah kerinduan yang menyayat hati mereka yang Anda pimpin, untuk mengarungi lautan luas.
Maka hargailah yang mungkin Anda lakukan, karena didalamnya dijanjikan pencapaian dari hal-hal yang tadinya tampak dari sebuah ketidakmungkinan.

Mario Teguh,